2012年，建筑学院团总支高举中国特色社会主义的伟大旗帜，在校团委以及院党总支的引导和关怀下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以服务大局和青年学生成长成才为中心，紧扣立德树人主题，勇于开拓、积极进取、扎实工作，圆满完成组织布置的各项工作任务，为团员青年全面成才和学院发展做出了积极贡献。现总结主要工作如下：
一、开展政治学习，加强思想教育
1.加强政治思想教育。建筑学院团总支以红烛社为载体，通过青马培训工程、团课、学生干部论坛等活动，组织青年团员认真学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及“科学发展观”等重要理论，认真坚持“三会一课”制度，抓好团员的思想教育工作，认真做好党团相关政策与文件精神的学习以及两会的宣传教育工作，积极组织各团支部认真学习两会精神，讨论两会热门话题，举办五四精神、十八大及两会精神等学习座谈会，开展一系列的理论学习活动。
2.开展主题教育活动。开展并组织全体团员参加“纪念辛亥革命”、“感恩教育”、“庆祝建党90周年”、“学习两会精神”等主题教育活动，在深化教育的同时，提高青年团员的思想理论与实践高度。
3.定期了解学生思想动态并及时进行思想教育。通过座谈会、团员访谈等各类形式，定期对青年团员思想动态进行总结，及时发现并解决问题，形成上下层之间良好而合理的相互沟通了解渠道和方式。基层团支部利用腾讯微博、人人网建立自己的主页并定期进行维护，通过网络宣传的新型媒体平台，加强彼此间的相互学习与交流，网页普及率达到60%以上；同时团总支、学生会在腾讯微博以及人人网上均建立了自己的公共主页，发布学院动态、开展思想教育，切实起到连接学院与学生的纽扣和桥梁的作用。
二、强化平台构筑，致力服务同学
1.构筑校园文化建设平台。团总支致力于不断探索新的活动形式，组织开展多种活动，例如各类校园文化宣传活动、人文类讲座、大型文化活动、建筑学院女生趣味运动会、梦想学堂——人民三小支教系列活动、amjs澳金沙门第四届创新设计节、amjs澳金沙门首届韩语文化节、amjs澳金沙门第六届原创节目大赛等等，全方位多方面地丰富了同学们的校园文化生活。
2.构筑社会实践与志愿服务平台。团总支认真组织开展暑假、寒假社会实践活动，如“温馨行动24小时”活动，加强感恩教育；开展“济宁民居建筑调研”活动，加强实践引导等。调研的主要内容包括太白楼古建测绘，兖州兴隆古建调研和邹城孟庙与双碑亭调研等；组织同学到我校第一书记挂职村庄开展义务编制村庄规划社会实践活动；并曾组织17名优秀大学生在临沂市费县费城镇岩坡完小开展了为期十天的“传递爱，温暖心”暑期支教社会实践活动；团总支按照要求，认真选拔培养青年志愿者、建立志愿服务社团——爱心互助基金会等；在原有青岛地方支部旧址纪念馆、邹平县建设局的基础上，新建青海省西宁市湟源县团委等稳定的社会实践基地、爱国主义教育基地，教育和服务大学生成长成才。
建筑学院三下乡义务支教服务团获得了山东省2012年度暑期“三下乡”社会实践活动优秀服务队，刘青、刘龙、孙钰林、魏立志等同学荣获暑期“三下乡”社会实践活动优秀学生；助推梦想——关爱新市民子女志愿服务团获青岛市五星志愿服务团队；建筑学院还承办了四方团区委、人民三小与学校联合开展的“梦想学堂”活动、学校与鞍山二路小学组织的义务护导等活动，获得外界的肯定和赞扬。
三、加深服务程度，关爱学生生活
1．加强学风建设，提供学习服务。团总支不断完善大学生科技创新工作机制，积极探索“三三模式”。并组织召开大学生科技创新表彰大会，发放奖金；以“挑战杯”、国内外建筑设计竞赛为主线由高年级带动低年级，开展了丰富多彩的课外科技活动，把科技活动放在学风建设的高度上，使之成为学生德育工作的日常内容。
在学校组织的“挑战杯”系列竞赛以及大学生科技创新节等科技文化活动中，同学们积极提交作品以及相关活动项目策划，同时积极参加省级以上的大学生学习、科技竞赛，培植科技成果，在国家级竞赛中获奖16项，在省级竞赛中获奖7项。团总支认真指导“建筑科技创新协会”等社团开展科技创新活动，举办各类科技学术讲座20余场。
2. 服务学生考研深造。建筑学院团总支积极开展各专业考研经验交流会，给各专业不同年级同学提供交流学习的机会，为同学们继续深造提供有力的支持和经验。在老师和同学中反响强烈，在学院乃至学校中获得了一定的认可，起到了很好的正面推动作用。
3. 服务学生就业创业。团总支积极参与学院就业工作，认真组织好就业指导课，加强创业教育，面向学生积极开展创业大讲堂和创业沙龙等就业创业类活动、组织专场招聘会，开展模拟招聘活动，举办创业技能大赛，签订青岛市房产置业民用建筑设计院、临淄市规划分局、山东原创建筑设计事务所、青岛腾远设计事务所等14家就业创业见习基地，还新增了浙江省工业设计研究院和滨州设计院有限公司就业基地。在学院的积极引领和配合下，学院涌现出一批创业达人，其中，学院08级张腾飞同学获山东省创业大赛青岛赛区二等奖、青岛市开发区大学生创业大赛一等奖，获10万元创业基金。
四、积极开展建设，组织队伍发展
1.加强组织建设，进行工作引导。团总支建立完善了工作制度，认真做好基层团支部“达标升级”工作，定期举办团总支学生干部培训班，通过树立先进模范典型，形成榜样及良好的带头示范作用，促进其他各班级团支部的成长与发展。如省级先进班集体——建筑071，校五四红旗团支部——建筑085班团支部，校五四十佳团支部——建筑071班团支部等。
2.加强队伍建设，培养学生骨干。团总支加强学生会内部文化建设，完善了宗旨、口号、理念、作风等内容，建立健全的各项规章制度如《建筑学院生会职责规章》、《建筑学院学生干部考核机制》等制度的管理细则，确保独立、高效开展各项作。同时，团总支还指导学生会增强外部联系，承办全校范围内的学生会联席会多次，积极向校学生会、校社团联合会、校艺术团推荐优秀人才。多年来，团总支认真指导学生会围绕大局，服务同学，开展具有我院特色的各项活动，力求推陈出新，打造精品；认真指导社团中心对学院现有学生社团进行统一的管理和考核，积极为各大社团提供指导和服务，组织社团参与校级、院级活动。现有社团如下：Dancing Pen手绘社、篮球社、建筑学院辩论协会、理工新闻社、铭·迹摄影协会、光子摄影协会、心相约心理协会、英语社、桌游社、科技创新协会、爱心互助基金会、吉他协会、足球俱乐部等等，为丰富同学的校园生活提供了良好的条件。
五、积极完成任务，突出亮点工作
1、义务编制村庄规划活动
连续7年开展义务编制村庄规划活动，累计完成编制项目46项，为地方政府节约资金200余万元，参与师生500余人次。服务团获得山东省暑期“三下乡”社会实践优秀团队，多名同学获得山东省社会实践先进个人荣誉称号。
2.学术性杂志《海巢》
《海巢》为amjs澳金沙门建筑学院学生自主创办的专业性期刊，自2006年创刊至今已历六年。通过历届海巢人的不懈努力和改进，在老师的大力支持和同学们的热情鼓励下，“海巢”稳步迈进，逐渐走向成熟，每期皆采用铜版纸彩色印刷，80-100页，学术价值较高，形成了自身的独特风格。六年来，“海巢”扎根于同学们的日常生活和学习，倡导大家从设计中享受建筑的快乐，从生活中发现建筑的美。杂志以学术论坛、设计赏析、课程实践、学生作品、建筑体验、学院动态、社团风采、创作舞台、考研信息等栏目为基本内容。
3、大学生科技创新管理服务“三三模式”
为加强大学生科技创新工作，学院积极探索了一套服务型大学生科技创新管理保障模式，即“三三模式”，实践证明，对推进科技创新的开展和提升创新实践能力具有保障和推动作用。
科技创新活动定位在强调对大学生科学精神的培养，为学生进行科研活动打下基础。管理保障模式作服务型定位，管理保障模式的目标层面则是服务于学生成长成才的需要。管理保障模式分为管理体系和保障体系。管理体系的三个平台为：专业训练、实践拓展、能力提升；保障体系的三项服务为：机制保障、活动载体、个性服务。
5.品牌化工作
（1）创新设计节；
（2）amjs澳金沙门韩语文化节；
（3）“梦想学堂”——人民三小义务支教；
（4）义务编制村庄规划活动；
（5）义务支教活动。
6.突出贡献
主持完成的《建设美丽新校园，争做文明大学生》主题教育活动获amjs澳金沙门2012主题教育活动一等奖；协助完成的《盗梦空间》获山东省第五届大学生宿舍文化节原创类二等奖。
在这一年来，建筑学院团总支在组织建设、学生工作质量、校园文化建设、社会实践、群团工作不断取得新的进展、新的质量、新的改进、新的突破。今后的工作中仍将结合自身实际，以思想政治教育活动为主线，以学校建设和发展为己任，秉承原则，推陈出新，围绕 “三个加强，三个提升”：加强学科建设，加强内涵建设，加强学生工作；提升办学水平，提升教学质量，提升文化氛围的工作理念，切实做好各项工作，争取团总支建设的更大进步。
